Por que fazer o upgrade para o TOTVS RH – Linha Datasul 12.1.27?

O TOTVS RH – Linha Datasul é uma solução de gestão de Recursos Humanos que oferece um leque completo de ferramentas para o gerenciamento automático de todas as rotinas do RH. Com ele, você garante a automação de processos e a redução de custos administrativos, além de permitir que os gestores atuem com mais inteligência em vez de desperdiçar tempo com rotinas burocráticas e trabalhos repetitivos.

Toda a gestão é automatizada, e os módulos são integrados. Com a versão 12.1.27, o TOTVS RH – Linha Datasul conta com uma série de melhorias para integração direta com o e-social e atendimento à nova Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais.

Faça o upgrade agora e mantenha seu sistema em dia com as inovações que estão transformando a gestão de Recursos Humanos em um diferencial estratégico no mundo dos negócios.

 

Novas Funções 

E-Social do Futuro 

Simplifique a operação do E-Social e mantenha sua empresa em dia com a legislação fiscal e trabalhista. A nova versão 12.1.27 do TOTVS RH – Linha Datasul conta com um novo middleware que agiliza uma série de rotinas e elimina etapas, tornando o processo de interação com o E-Social muito mais transparente. Veja os diferenciais:

  • Monitor Único: Toda a operação do E-Social está dentro do HCM;
  • Geração de S-3000 disponível para qualquer mensagem Periódica e Não Periódica;
  • Reenvio de mensagens rejeitadas para o governo;
  • Edição de XML no Monitor E-Social com gravação do histórico de alteração;
  • Armazenamento do recibo do governo no Monitor E-Social;
  • Permite inclusão e edição do recibo;
  • Visualização do XML de retorno do Governo para todas as mensagens;
  • Sincronização dos recibos com o TAF;
  • Importação de recibos via arquivo;
  • Consolidação do RPA para o eSocial Ou integração do RPA do módulo financeiro Datasul para o HCM;
  • Consolidação de remunerações de múltiplos vínculos em uma única mensagem para transmissão ao Governo;
  • Integração com Recebimento (Aquisição Rural);
  • Envio da Aquisição Rural (S-1250) será realizado pelo Monitor E-Social do HCM 

Evoluções e Melhorias no TAF Full (Versão Completa)

Quem tem o TOTVS RH – Linha Datasul 12.1.27 e usa o TAF Full (TOTVS Automação Fiscal Full) como solução de entrega do E-Social também conta com uma série de melhorias para tornar mais fáceis as rotinas ligadas a essa obrigação. 

Novo Atualizador/Instalador

O TAF Full nunca foi tão fácil de instalar e atualizar. Agora, a ferramenta conta com uma nova interface de atualização e instalação, automatizada e e intuitiva. Processos como upddistr, tabelas autocontidas, updtaf, ruptaf, arquivos .ini, entre outros foram automatizados. Basta seguir as instruções na tela, clicando em “avançar” a cada etapa, para que a instalação ou atualização seja concluída, sem perda de tempo com processos manuais. 

Painel de Conferência do FGTS

Evite erros de preenchimento, divergência de dados e perda de tempo na geração do E-Social. Agora, o TAF Full conta com um painel para conferência de dados do FGTS, que verifica os dados do governo, do TOTVS RH – Linha Datasul 12.1.27 e do próprio TAF, aponta divergências. Assim, você confere os dados mais rapidamente e pode corrigir as informações antes de gerar o arquivo do E-Social.

Painel de Conferência do INSS

Não perca tempo e evite dores de cabeça com os dados do INSS no E-Social. O novo painel de conferência do INSS no TAF Full compara automaticamente os dados previdenciários no governo, no TOTVS RH – Linha Datasul 12.1.27, e na própria ferramenta, para apontar as divergências. Assim, você facilita a conferência e evita erros na geração do E-Social.

Integração Clock In by Carol – Marcação de Ponto por Reconhecimento Facial

O seu controle de ponto nunca mais será o mesmo. Agora, o TOTVS RH – Linha Datasul 12.1.27 conta com o Clock In by Carol solução de marcação de ponto com reconhecimento facial da TOTVS. A ferramenta reconhece pontos da face criando um DNA, e dando maior precisão e segurança à coleta. 

Os dados de marcação são enviados automaticamente para o sistema, e a coleta das batidas de ponto pode ser feita por celular. Por meio de geolocalização, a ferramenta garante que o funcionário está no local previsto. Se o celular estiver sem conexão, a batida é registrada e os dados são sincronizados posteriormente. Tudo isso permite o controle de equipes e colaboradores externos de forma simples, com 100% de conformidade com a legislação trabalhista.

Proteção de Dados – Exclusão de Candidatos LGPD)

O TOTVS RH – Linha Datasul 12.1.27 ajuda sua empresa a se adaptar à nova Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD). O sistema permite excluir dados de candidatos que não desejam mais que suas informações sejam armazenadas pela empresa.  A exclusão ocorrerá para candidatos que não iniciaram ou não foram aprovados no processo seletivo, de forma simples e rápida. Essa funcionalidade permite que o titular do dado tenha o direito de ser esquecido, sem impactar em obrigações legais, como prevê a LGPD.

Meu RH  (Datasul)

Dê mais autonomia a colaboradores e líderes, para reduzir a centralização do seu departamento de recursos humanos. No TOTVS RH – Linha Datasul 12.1.27 o app Meu RH conta com novas funcionalidades que vão aumentar a produtividade e agilizar uma série de processos ligados à gestão de pessoas na sua empresa. 

  • Gestor consultar seu time
  • Gestor consultar histórico salarial do colaborador
  • Gestor solicitar férias para o colaborador
  • Gestor consultar o Ponto do colaborador
  • Gestor lançar atestados para o colaborador

Consulte também as funcionalidades disponibilizadas em nossos releases anteriores disponíveis no TDN.

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